Cómo crear grandes recompensas para los afiliados sin sacrificar la rentabilidad

Pensar en recompensas para los afiliados que vayan más allá de su porcentaje normal del gasto del cliente y del volumen de subafiliados puede ser difícil. Quieres reinvertir parte de tus beneficios en la satisfacción de los afiliados y animarles a que hagan crecer sus propias redes de afiliados. Pero quiere hacerlo utilizando métodos que no hagan saltar la banca.

No tema, hay muchas formas de crear grandes recompensas de afiliación que no sacrificarán su rentabilidad general. Sólo tienes que ser inteligente acerca de las recompensas de afiliados que usted ofrece y automatizar al máximo los incentivos de marketing de afiliación.

También debe elegir recompensas que tengan un EV alto. Esto significa que no debe fijarse en los resultados individuales a corto plazo de su programa de recompensa a afiliados, sino en los beneficios a largo plazo promediados en docenas o cientos de afiliados.

Veamos algunos ejemplos.

Las recompensas de los afiliados basadas en efectivo siempre deben ser escalonadas

Si desea ofrecer dinero en metálico como recompensa de afiliación, debe asegúrese de que se compensa con el volumen que están aportando.

Por eso, la estrategia de ofrecer una bonificación en metálico del tipo "felicidades" por alcanzar un nuevo nivel por primera vez es tu mejor opción. Puedes calcularlo como un porcentaje exacto de lo que el afiliado ya está ingresando ese mes, y solo lo pagarás si está produciendo mucho volumen.

En otras palabras: Pagan fácilmente su propia prima. Y si se les ofrecen bonificaciones crecientes por cada nuevo pico que alcancen, se les incentivará aún más para que intensifiquen sus actividades.

Utilizando una plataforma como Afiliados al cupónCon esta herramienta, puede automatizar totalmente las recompensas de marketing de afiliación, así como enviar una notificación automática por correo electrónico para felicitar a su afiliado por alcanzar un nuevo nivel.

Las nuevas creatividades deben ser dinámicas

Si quiere hacer algo especial para sus mejores afiliados, asegúrese de que es algo en lo que puede invertir esfuerzo una vez, y luego personalizarlo fácilmente más adelante.

En lugar de tener un banner creado y enredar con capas en Photoshop o GIMP, puede aprovechar las ventajas de creativos dinámicoscomo los que se encuentran en Coupon Affiliate Pro.

Estos le permiten tomar un banner básico y personalizarlo para un afiliado de alto rendimiento con sólo unos pocos clics y escribiendo el nombre de su negocio o sitio web. No se requiere talento artístico.

Este tipo de recompensa de afiliación es fácilmente una de sus mejores inversiones. Anima a los afiliados a alcanzar ciertos niveles mínimos para empezar a recoger los frutos de tu tecnología adaptativa. Las creatividades dinámicas te proporcionan un ROI asombroso.

Ofrecer tiempo de gestión como recompensa a los afiliados

Puede parecer extraño, pero muchos afiliados deseosos de crecer simplemente quieren un poco de tiempo cara a cara.

Puede ofrecer check-ins con un gestor de afiliados dedicado a los mejores afiliados. Puede ser usted mismo o un miembro de su equipo, si se trata de una empresa en expansión. Entre los temas que pueden tratarse en un check-in se incluye la optimización del sitio web, crear una red de subfilialesaprovechando al máximo la creativos libres a los que tienen acceso, etc.

Se sorprenderá de lo mucho que vale un poco del tiempo de su equipo para estos afiliados en crecimiento. Deberá situar esta recompensa para afiliados en un nivel lo suficientemente alto como para que no ocupe demasiado tiempo de la semana de su gestor de afiliados, pero lo suficientemente bajo como para que esté ayudando a las personas que tienen las mayores oportunidades de crecimiento.

Y realmente es una situación en la que todos ganan, ya que al ayudarles a ganar más dinero, usted gana más dinero. Así que considere este tiempo como una inversión en el crecimiento de su red de afiliados.

Productos gratuitos, descuentos y vales en su tienda en línea

Por otra parte, ¿por qué adivinar qué tipo de recompensa de afiliación puede querer alguien cuando puedes permitirle que la elija él mismo?

Puede ofrecer sus propios productos y servicios a precio de coste como recompensa por alcanzar determinados niveles de afiliación. Al utilizar su propio escaparate para automatizar las recompensas de marketing de afiliación, y ofrecer bonificaciones Utilizando cupones y vales, simplificas todo el proceso y consigues que tu afiliado invierta en los productos y servicios que promociona.

El aumento que algunos afiliados tendrán para alcanzar estos objetivos compensará con creces los costes de tu producto o servicio. Sólo asegúrate de que el porcentaje de beneficio en ese nivel es significativamente mayor que el COGS del producto que estás regalando.

Sorteos y regalos

De forma similar al concepto de productos gratuitos anterior, si desea ofrecer la posibilidad de ganar uno mucho más grande producto utilizando un sistema de sorteo, también es una posibilidad.

Esto puede resultar incluso más barato que ofrecer productos gratuitos a precios moderados a todos los que alcancen un determinado nivel, y resulta especialmente atractivo para el tipo de afiliados a los que les gusta apostar un poco.

Aún así, recomendamos dar a todos los que alcancen un determinado nivel de afiliación y se clasifiquen para el sorteo algún tipo de pequeño premio de participación. Al fin y al cabo, te han hecho ganar un montón de dinero y no querrás desanimarles para que se esfuercen en clasificarse para el sorteo del mes que viene.

Todo junto con el nuevo panel de bonificaciones de Coupon Affiliates

Una nueva característica de Coupon Affiliates es el Bonificaciones por rendimiento de los afiliados.

Esto es exactamente lo que parece: Una forma de controlar el acceso a varias recompensas de afiliación, mientras automatizas el proceso de marketing de afiliación..

Los objetivos de bonificación pueden incluir comisiones totales ganadas, umbrales anuales, grandes remisiones puntuales o ventas de productos específicos como parte de programas de incentivos especiales.

Puede elegir lo que activa la bonificación automática y si esa bonificación es una operación única o repetible.

Están disponibles prácticamente todas las opciones que ya hemos comentado, como darles crédito en la tienda, un producto específico gratuito, bonificaciones en efectivo, asignarles un nuevo rol que les dé acceso a creatividades de bonificación o incluso enviarles un correo electrónico con instrucciones sobre cómo programar un tiempo con su gestor de afiliados.

También puede aumentar sus porcentajes de comisión como parte de su sistema automático de gestión de niveles de marketing de afiliación. Por supuesto, se pueden ofrecer otras recompensas personalizadas a través de enlaces de correo electrónico.

Una vez fijados los objetivos, el usuario podrá ver lo cerca que está de alcanzarlos a través de sus panel de afiliados. Los cuadros de mando motivan a los usuarios que están cerca de un determinado objetivo a hacer un esfuerzo adicional para alcanzarlo. Si has oído hablar de "gamificar" tu programa de afiliación, esto es exactamente lo que consigue un sistema de paneles como este.

Resumiendo

Cuando pienses en grandes recompensas para afiliados, piensa en cosas que le ayudarán a hacer crecer su negocio a largo plazo, y cosas que son fácilmente personalizables o repetibles.

Considere cada bonificación como una oportunidad potencial para invertir en su red de afiliados. Las recompensas en metálico proporcionan una estabilidad financiera que reduce el estrés y aumenta el rendimiento de los afiliados. Las recompensas dinámicas y creativas pueden ayudar a los afiliados más orientados a los números que al arte. Los productos gratuitos pueden inspirar fidelidad a la marca y experiencia práctica con el producto. Y los controles de los gestores de afiliados pueden ofrecer a los afiliados en crecimiento los consejos que necesitan para seguir avanzando en la dirección correcta.

Todo ello es un buen augurio para el futuro de su red de afiliados. Elija las opciones que le resulten más cómodas y escuche atentamente las opiniones de los afiliados sobre las bonificaciones ofrecidas.

Bill Ricardi

Bill Ricardi es un antiguo administrador de sistemas de Silicon Valley y probador de rendimiento del año 2010 de uTest. Fue director de pruebas de Deloitte antes de convertirse en autor a tiempo completo en 2017, y también es colaborador habitual del blog Coupon Affiliates.