Comment recruter des affiliés : 10 stratégies concrètes pour recruter des affiliés de premier ordre

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Vous souhaitez recruter des affiliés pour votre programme ?

Les affiliés sont la force vitale de chaque programme d'affiliation - aucun programme n'existerait sans eux.

Cependant, le recrutement d'affiliés de premier ordre peut s'avérer difficile si vous êtes une petite entreprise ou si votre programme d'affiliation n'est pas très connu.

Dans ce guide, nous allons partager 10 stratégies concrètes que vous pouvez mettre en œuvre pour vous aider à recruter des affiliés très performants qui génèrent régulièrement des ventes.

Le plus beau ? Nombre de ces stratégies sont universelles. Elles fonctionnent dans tous les créneaux, pour tous les produits et services, quelle que soit la taille de votre entreprise.

Qu'est-ce qui fait un bon affilié ?

La confiance est le moteur du marketing d'affiliation. Les affiliés qui réussissent le mieux ont acquis un haut niveau de crédibilité auprès des gens, qui se fient donc à leurs recommandations.

Les affiliés les plus performants appartiennent généralement à ces catégories :

1. Ils ont eu des expériences positives avec votre produit et votre entreprise : Les clients satisfaits sont les meilleurs affiliés. Les personnes qui ont essayé vos produits et services et qui sont satisfaites de leur expérience sont les plus susceptibles de les promouvoir efficacement. De plus, il est relativement facile d'inciter des clients satisfaits à adhérer à votre programme d'affiliation et à recommander vos produits à leurs amis et à leur famille.
2. Ce sont des experts dans votre niche et votre secteur d'activité : Bien que l'idéal soit que les affiliés soient des clients satisfaits, ce n'est pas toujours une option réaliste. La meilleure catégorie d'affiliés est celle des personnes ayant une connaissance et une expertise approfondies de votre niche, qui ont de préférence utilisé des produits similaires aux vôtres. Pensez aux créateurs de contenu, influenceursles super affiliés, les éditeurs de médias, etc.

Qu'il s'agisse d'anciens clients ou d'experts dans votre domaine, votre la réputation de l'affilié aura un impact sur la crédibilité de votre programme (et de votre entreprise dans son ensemble). Recruter des affiliés ayant des antécédents en matière de pratiques promotionnelles éthiques et efficaces.

10 stratégies pour recruter des affiliés pour votre programme

Voici dix stratégies de recrutement d'affiliés pour recruter des affiliés pour votre activité en ligne (classés par ordre de difficulté).

Considérez-les comme des points de départ pour vous inspirer, et adaptez-les à votre situation spécifique.

1. Mettez en évidence votre programme d'affiliation sur votre site web

C'est probablement le moyen le plus simple de faire connaître votre programme d'affiliation et de recruter des affiliés. Pourtant, de nombreuses entreprises n'en tirent pas profit.

Ajouter un lien vers le page d'inscription de l'affilié dans des zones bien visibles telles que le menu principal ou le menu de bas de page, afin de permettre aux affiliés de découvrir facilement votre programme.

Lecture connexe : Vous ne savez pas quoi inclure dans votre page d'atterrissage pour les affiliés ? Consultez notre guide complet sur la façon de construire votre formulaire d'affiliation et votre page d'inscription avec des exemples concrets de pages d'atterrissage d'affiliés.

2. Promouvoir votre programme d'affiliation sur vos comptes de médias sociaux

Les plateformes de médias sociaux sont un moyen direct d'entrer en contact avec les gens, ce qui en fait un excellent moyen de recruter des affiliés pour votre programme.

Quelle que soit la taille de votre audience sur les médias sociaux, vous pouvez tirer parti de votre présence pour atteindre des affiliés potentiels. Publiez régulièrement des fils et des histoires sur votre programme d'affiliation pour encourager les gens à s'inscrire. Incluez des instructions claires et un lien direct sur la façon dont les personnes intéressées peuvent s'inscrire.

Pour que votre programme reste en tête de liste, vous pouvez ajouter des liens à la section bio de votre profil et créer un article épinglé en haut de votre profil. 

3. Promouvoir votre programme d'affiliation dans les communications par courrier électronique

L'e-mail reste l'un des canaux les plus populaires pour communiquer avec les abonnés et les clients - et pour recruter des affiliés.

Vous pouvez créer une série d'e-mails spécifiques contenant des informations sur votre programme d'affiliation. Vous pouvez y souligner les avantages de l'affiliation et inclure un appel à l'action invitant les gens à s'inscrire.

Une autre approche consiste à ajouter une brève description et un lien vers votre programme d'affiliation dans le pied de page de vos courriels transactionnels, de marketing et d'assistance. Pensez aux courriels de bienvenue, de remerciement, de confirmation de commande, d'évaluation, aux bulletins d'information, etc. De cette manière, vous augmentez la visibilité de votre programme d'affiliation.

4. Recruter des influenceurs dans votre niche

Il existe une multitude de nano, micro, macro, et méga les créateurs de contenu et les influenceurs avec des publics engagés sur plusieurs plateformes de médias sociaux qui sont ouverts à des partenariats avec des entreprises.

Recherchez des mots clés liés à vos produits sur YouTube, Instagram, TikTok, Facebook, Snapchat, LinkedIn et d'autres réseaux sociaux pour identifier les créateurs qui ont créé du contenu en rapport avec vos produits. Contactez-les ensuite par courrier électronique ou par message direct.

Par exemple, si vous vendez des compléments alimentaires, vous pouvez recruter des affiliés dans les domaines du fitness, de la nutrition et de la santé holistique qui s'alignent sur votre marque. 

Conseil de pro : Lors de la présélection des créateurs avec lesquels vous souhaitez travailler, concentrez-vous sur l'engagement de leur public plutôt que sur le nombre de followers. Un public engagé a des taux de conversion élevés.

5. Partenariat avec des éditeurs de médias et des sites affiliés de niche

Les éditeurs de médias et les sites affiliés créent du contenu dans une niche spécifique. Ils sont similaires aux créateurs de contenu, sauf qu'il s'agit de marques commerciales. Des sites comme :

• Forbes : Couvre des contenus liés à la finance et à la technologie.
• Healthline : Couvre des contenus liés à la santé.
• Pirate de l'autorité : Couvre le contenu lié au marketing d'affiliation.

Bien que les sites énumérés ci-dessus soient très populaires, il est relativement facile de trouver des sites de niche axés sur pratiquement n'importe quel créneau.  

Effectuez des recherches dans Google sur des sujets pertinents pour vos clients cibles. Ensuite, dressez une liste de sites web dont le contenu publié traite de ces sujets. Contactez les administrateurs du site par courrier électronique ou à l'aide de leur formulaire de contact et présentez-leur votre programme d'affiliation. Soulignez les avantages de vos produits pour leur public et les avantages de l'adhésion à votre programme.

6. Recruter les affiliés des concurrents

Cette stratégie diffère de celle qui consiste à recruter des créateurs et des éditeurs de médias dans votre niche : elle est axée sur le ciblage d'affiliés spécifiques qui font déjà partie des programmes d'affiliation de vos concurrents. 

Voici un aperçu de la manière de recruter les affiliés de vos concurrents :

1. Dressez une liste de vos principaux concurrents.
2. Consultez leurs sites web pour savoir s'ils proposent des programmes d'affiliation.
3. Google "'Your competitors' name' reviews".
4. Dressez une liste des affiliés - créateurs de contenu et éditeurs de médias - qui ont créé du contenu écrit ou vidéo sur chaque concurrent.
5. Tendez la main aux affiliés qui correspondent à votre activité.

Conseil de pro : Recruter ce type d'affilié peut nécessiter un peu plus de persuasion. Mettez en avant la qualité supérieure de vos produits, leurs caractéristiques distinctives, ou des taux de commission attractifs pour les inciter à adhérer à votre programme.

7. Assister à des manifestations sectorielles 

Il s'agit de la seule stratégie de recrutement d'affiliés "hors ligne" de la liste.

Participer à des événements sectoriels est un moyen efficace d'entrer en contact avec des affiliés potentiels en personne. Assistez à des conférences, des salons professionnels ou des sommets liés à votre niche, créez un réseau de contacts et partagez les détails de votre programme d'affiliation.

Une approche similaire consiste à participer à des événements marketing tels que Sommet de l'affiliation Est et Ouest, ICAMMet Affilié iGBqui s'adressent spécifiquement aux spécialistes du marketing d'affiliation. Ces événements sont d'excellents moyens d'établir des contacts personnels qui peuvent déboucher sur des partenariats d'affiliation intéressants.

8. Diffuser des annonces sur Google et/ou Facebook

Les créateurs de contenu et les éditeurs de médias sont constamment à la recherche de moyens de gagner de l'argent en ligne.

Vous pouvez lancer des publicités ciblées sur Google et/ou Facebook pour recruter des affiliés et les diriger vers une page d'atterrissage dédiée à l'affiliation avec des détails sur votre programme et formulaire d'inscription.

Veillez à rédiger un texte publicitaire convaincant soulignant les avantages de l'adhésion à votre programme d'affiliation et utilisez des mots clés liés à votre niche pour attirer des affiliés ayant des centres d'intérêt pertinents.

9. Recruter des affiliés qui diffusent déjà des annonces Google pour des produits dans votre créneau.

Si vous effectuez une recherche rapide sur Google pour certains termes (par exemple, "meilleurs services d'hébergement"), vous trouverez des affiliés qui diffusent des annonces pour attirer le trafic vers leurs articles en échange d'une commission. Contactez-les et convainquez-les de promouvoir vos produits et services dans leur contenu.

Notez que cette stratégie est axée sur les produits ou services dont les paiements sont importants. Elle peut ne pas vous convenir si vos taux de commission sont relativement bas.

Conseil de pro : Avant d'utiliser cette stratégie, assurez-vous que vos conditions générales sont bien définies afin d'empêcher les affiliés d'enchérir sur des termes de recherche de marque, ce qui peut augmenter le coût de votre publicité.

10. Demandez à vos affiliés existants de vous recommander des affiliés

Cette stratégie de recrutement d'affiliés est légèrement plus avancée que les autres. Elle est également connue sous le nom de multi-niveaux, sous-affiliés, réseaux, et le marketing d'affiliation à plusieurs niveaux.

Nous allons rester brefs, car nous avons déjà un guide approfondi sur les comment créer un programme d'affiliation à plusieurs niveaux.

En résumé, les programmes d'affiliation multiniveaux s'appuient sur les relations que vous avez établies avec vos affiliés existants et les récompensent pour le recrutement de nouveaux affiliés dans votre programme. Cela crée un système d'affiliés parents et de sous-affiliés. 

Faites fructifier vos efforts de recrutement d'affiliés

Et voilà : dix stratégies concrètes pour recruter des affiliés au départ droit maintenant.

Nous conclurons par un petit conseil : Ne vous précipitez pas pour mettre en œuvre plusieurs stratégies de recrutement d'affiliés à la fois. Commencez par celles qui ont l'impact le plus significatif sur vos efforts. Ensuite, continuez jusqu'à ce que vous ayez utilisé les autres.

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Priyanka Okidi

Priyanka est rédactrice pour WordPress et les entreprises de commerce électronique. Elle aime décomposer des idées complexes en concepts simples.